真要算成绩时，就要看老板是否会把这些工作折成收益。。。。

我最初是替客户做了一个管理系统（共20个人月左右），虽然没有收他们一分钱，但是搞好了关系，也给他们长了脸（他们在总公司里成了典范），所以我们的硬件产品的销售就顺畅很多了。。。。但是老板是不是认这个帐，就要看他的心情了

如果是主打的硬件，卖多少就是多少，很难抹杀的。。。。

这样，地位就是一个打杂的了
我现在就是啊。。。。